Журнал "ПУТЬ МАСТЕРА"^®

«Работай старательно по 8
часов в день - выбьешься в
начальство и получишь
возможность работать по 12
часов в день».

Роберт Фрост

Этот материал – не для всех.

Он для тех, кто устал от своей работы.
Вот Вам - нравится Ваша работа? Вы получаете наслаждение от нее? Неважно, кто Вы по профессии, но если от работы Вы получаете удовольствие – значит, Вы на своем месте. Но может быть, Вам хочется бросить ее и заняться чем-нибудь более приятным?

Эта статья задумана как источник вдохновения. В ней нет четких инструкций, как выбрать необыкновенное дело, идеально подходящее лично вам, и как сделать на этом деле миллион долларов за несколько лет.

Она для тех, кто:

- хочет, чтобы работа приносила радость, и мечтает жить более свободной жизнью;

- хочет работать в менее напряженной обстановке;

- не хочет подстраиваться под чужие расписания, а хочет сам определять, как и когда выполнять свою работу;

- не хочет быть безликой шестеренкой или вин-тиком в огромной машине;

- хочет найти свое истинное призвание, дело своей жизни, свою страсть;

- знает, что жизнь есть и за пределами того, что принято называть традиционной успешной карьерой;

- верит, что важнее иметь двух или трех нас-тоящих друзей и время для совместного досуга, чем заколачивать кучу денег;

- хочет заниматься делом, о котором мечтает, или открыть необычный бизнес;

- хочет жить ярко, неординарно - так, чтобы все служащие крупных фирм полопались от зависти.

Если это – про Вас, то фрагмент из книги Эрни Зелински «Успех без офисного рабства» поможет Вам достичь цели.

Работа на корпорацию вышла из моды еще в прошлом году

«Я богат - могу себе позво-
лить жить без будильника».

«Когда меня уволили с моей инженерской должности. Я, разумеется, был потрясен, можно даже сказать - уязвлен. Однако мне еще тогда следовало бы знать, что меня ждут иные, новые вершины. Через несколько лет я понял, что мне колоссально повезло, когда меня уволили - ничего лучшего для моей карьеры нельзя было и придумать.

Более того, это увольнение благотворно повлияло и на другие стороны моей жизни, включая душевное и физическое здоровье. Я часто говорю друзьям: “В жизни я сделал две чрезвычайно полезные для здоровья вещи.

Во-первых, бросил курить. Во-вторых, когда меня уволили с моей последней «настоящей» работы, я не стал искать другую такую же.
Кто-то заметит, что не всякий человек годится для подобной работы. Это, конечно, так, но я в свое время не позволил себе воспользоваться этой отговоркой. Безусловно, не всякий человек годится на пост президента США, но если бы Авраам Линкольн, Билл Клинтон и Джордж Буш сказали бы себе такое и успокоились на этом, они бы никогда не стали президентами.

Кроме того, и для “настоящей” работы годится не всякий человек. Если все-таки мириться с отговорками, давайте хотя бы использовать их во благо - чтобы улучшить наше положение, а не во вред - чтобы оправдать неприятную ситуацию, в которой мы находимся. Раз уж не всем суждено иметь обычную работу - почему бы не стать одним из тех, кто работает на необычной работе и извлекает из этого выго-
ду? Так вы можете достичь успеха, процветания и счастья - именно такого, какое нужно вам.

Кто-то спрашивает: “Чем ты теперь занимаешься, где живешь?”

Вы улыбаетесь и говорите:

- А я думал, все знают, что работа на корпорацию уже не в моде! Я не люблю работать “на дядю”. А люблю я работать, только когда мне этого хочется. Я не доучился в университете, но я половину времени живу в Ванкувере, а холодное время года провожу в Коста-Рике.

- Как тебе это удается? - спрашивает кто-то еще. - Ты получил большое наследство или выиграл в лотерею?

Вы со смехом отвечаете:

- Нет, мне не везло на богатых родственников, и в лотерею я никогда не играл. Мне приходится зарабатывать себе на жизнь, но у меня своя фирма из одного человека - я занимаюсь информационным бизнесом. Поэтому я работаю по собственному графику: когда два часа в день, когда семь, а порой, если мне хочется, беру отпуск на три-четыре дня. Мне нравится такая ненапряжная жизнь. Я делаю что хочу, без оглядки на партнеров, коллег или начальников.

- Прямо мечта, а не работа, - говорит Генри, жутко успешный зубной врач, который живет в Калифорнии и только что купил дом за три миллиона долларов.

- А как насчет денег? Тебе хватает? Я где-то читал, что люди, работающие сами на себя, едва сводят концы с концами.

- Кое-кто - да, но в основном - нет, - отвечаете вы. - Если человек не окончил университет и работает сам на себя, это еще не значит, что он мало зарабатывает. Хотя я зарабатываю меньше, чем многие из вас - пока меньше, во всяком случае, - мои доходы значительно выше средних. Но главное - я люблю свою работу, и при этом я абсолютно свободен. Для меня это важнее любых денег.
Думаете, все это звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой? Напрасно. Если вы так думаете - значит, общество промыло вам мозги
Сегодня у вас есть прилично оплачиваемая работа, собственный фанерный офисный закуток по площади чуть больше соседского - а может, вы даже сидите в настоящем кабинете с окном и дорогой мебелью! Вы мирно сосуществуете с коллегами - соседями по офису. У вас только одна проблема, зато большая: вы несчастливы на этой работе. Иными словами, вы больше не получаете кайфа от этой работы (а раньше получали?).

Может быть, вы неотступно задаете себе вопросы: кто вы такой и где ваше место вмире? Возможно, вы мучаете себя бесконечным самокопанием. Не исключено, что ваша душа полна тревоги и беспокойства. А может быть, вы думаете, что среди людей вашего возраста вы один такой -неудовлетворенный? Нет, не один.

Поверьте, я знаю, что говорю».
Исследования показывают, что многие наемные работники в Северной Америке чрезвычайно не удовлетворены своей работой. Вот, к примеру, результаты опроса, проведенного газетой Globe and Mail. Газета задала своим читателям вопрос: “Не чувствуете ли вы, что в вашей карьере наступил период застоя?”

Ответы были следующие:

- “Да, по утрам мне чуть ли не силой прихо-дится заставлять себя тащиться на работу” - 33%;

- “Да, но у меня нет сил, чтобы искать другую работу” - 23%;

- “Нет, я нахожу способы вернуть себе интерес к работе” - 25%;

- “Нет, и я считаю, что люди используют слова “застой в карьере”, чтобы оправдать свою лень” -19%.

Эти результаты еще сильнее поражают, если учесть, что читатели Globe and Mail - высокообразованные, хорошо оплачиваемые люди, работающие на престижных должностях. Однако не менее 56% читателей страдают от карьерного застоя. Без сомнения, среди всех наемных работников в Северной Америке про-
цент неудовлетворенных будет гораздо выше. И действительно, некоторые консультанты по карьере утверждают, что до 70% наемных работников в Канаде и США сбежали бы из удушливых объятий корпораций, если бы нашли дело себе по сердцу и знали, как все правильно организовать.